コラム | 就職・資格・検定

公務員 2026.10.15

大学生協オリジナル公務員講座　特徴を知ろう

大学生協オリジナル公務員講座総合カリキュラムとプロフェッショナル講師陣県庁や...大学生協オリジナル公務員講座総合カリキュラムとプロフェッショナル講師陣県庁や市役所、国家公務員を目指す本格的な対策講座です。ほとんどの公務員試験に対応し、試験対策に合わせたスケジュールで効率よく学習ができます。講義するのは、全国の大学で公務員試験対策を担当するプロの講師陣です。ポイント実績のあるプロの講師陣の動画配信講義を繰り返し視聴可能充実の人物試験(面接・集団討論)対策　(オンラインでの実施も含む) 近年の公務員試験では、筆記試験だけでなく面接等の人物評価試験も重要です。大学生協の講座では、個別面接練習や集団討論対策を納得いただくまで行います。ポイント重要度が高く独学では難しい二次試験対策をオンライン・対面でフルサポート！公務員の仕事を知る機会が豊富(オンラインでの実施も含む) ひとえに公務員と言っても、様々な職種があり、それぞれの仕事内容を理解することは、進路選択だけでなく人物試験対策にもなります。大学生協の講座では、省庁や県庁・市町村と協力して、公務員の実際の仕事を知るセミナーを、数多く実施しています。ポイント省庁ご協力のもと、受講生限定で公務員業務研究セミナーを実施学習・進路相談会 (オンラインでの実施)出題科目が多く範囲が広い公務員試験は、長期間にわたる学習が必要です。大学生協の公務員講座では公務員試験の学習相談はもちろん、進路などのご相談にも応じます。オンライン講座受講方法・受講生マイページのご紹介講義は1人1人専用のマイページ(WEB)にて視聴いただきます。マイページでは、講義の視聴だけでなくオリジナル模試の結果を確認したり、面接·面談やイベントの予約ができます。＼大学生協オリジナル公務員講座はこちら／

公務員 2026.10.15

大学生協オリジナル公務員講座開講から合格までの流れ

開講から合格までの流れ注意各大学により講座内容・流れが異なります早期・先行...開講から合格までの流れ注意各大学により講座内容・流れが異なります早期・先行枠対策コース早期試験.先行枠試験への合格をいち早く勝ち取るコース。公務員就職先を広く確保するため、継続して本講座受講をオススメします(継続受講割引あり)。公務員ガイダンス・開講オリエンテーション公務員ガイダンス・開講オリエンテーションでは試験制度、合格するための学習方法、合格した先輩たちの経験や教訓などを聞くことができます。その後も、「失敗しない夏休みの過ごし方」「後期からの学習法」「併願対策」など随時合格のためのガイダンスを実施します。(オンラインでの実施)一次試験対策 STEP 基礎科目実力養成効果的な学習の習慣づけからスタートし、年内をめどに合格に直結する基本科目の大部分の学習を一通り終えます。 STEP 専門科目選択(12～2月) 受験先を確定し、受験に必要な選択科目の学習を開始します。合格のために点数に繋がる効果的な学習を進めます。 STEP オリジナル模擬試験本試験を想定した精度が高いオリジナル模擬試験により、現在の位置を把握します。目標達成に向けて弱点を克服できる、効果的な学習指針です。 STEP 直前対策主要科目を中心に、答案練習を行うおさらいの時期。合格するためにも早く効率よく回答できる訓練は重要です。ポイント基礎科目実力養成の各科目終了後に実施する確認テストや模擬試験で学んだことがしっかり身についているかをチェックしよう！二次試験対策 STEP 二次試験対策二次試験対策は一朝一夕には身に付きません。生協の講座では、早期から繰り返し練習を重ね、技術やセンスを磨いていきます。(オンライン・対面等で実施) メモ人物試験を突破するためには、しっかりした志望動機を持つとともに、様々な経験やコミュニケーション能力を高めることが必要です。大学生協オリジナル公務員講座では、合格に向けて早い時期からコミュニケーションスキル向上を目指すカリキュラムを取り入れています。受講生のためのイベント・セミナー公務員業務研究セミナー名物企画「公務員業務研究セミナー」を毎年実施！受講生が霞が関の官庁を訪れ、施設見学や説明会に参加します。2025年は570名の講座生が参加しました。志望職種や自分を見つめ直す格好の機会になりますので、開催時はぜひご参加ください。注意参加費用が発生する場合がございます。詳しくは開催時のご案内をご確認ください。面接対策講師、事務局職員が、各志望先に合わせて面接の練習·指導を行います。ご本人が納得いくまで何度でも実施可能です。(オンライン·対面等で実施) 注意参加費用が発生する場合がございます。詳しくは開催時のご案内をご確認ください。 SEQを活用した自己分析・自己PRワークSEQとは自身の行動特性を数値化した、学生向けの「行動特性検査」です。自身の行動特性を把握することで、自身の強みや課題を認識することが出来ます。強みを伸ばし、課題を克服することで、二次試験の面接試験対策にも活用できます!ワークでは受講生同士が集まり、自分の結果をもとに交流します。多種多様な意見、考えに触れることで自己分析が深まります。例えば民間と悩んでいる、公務員以外の面接/ES添削などもご相談ください。大学生協はみなさまの進路を応援·サポートいたします。大学生協は最後の最後まで皆様をサポートします！＼大学生協オリジナル公務員講座はこちら／

資格・検定 2026.10.15

TOEIC®TESTS

TOEIC®TESTSとは? TOEIC® TESTSをものさしに使える英語=4...TOEIC®TESTSとは?TOEIC® TESTSをものさしに使える英語=4技能「聞く」「読む」「話す」「書く」を身につけよう！TOEIC®TESTSには聞く·読むの「TOEIC® LISTENING READING TEST」と話す·書くの「TOEIC®SPEAKING WRITING TESTS」の2種類があり、4技能の英語力を測るテストとして、就職活動や大学院の進学試験などに活用されています。特にビジネスシーンで活用されており、昇格の要件、基準に用いている企業も多くあります。TOEIC®TESTSを理解しようTOEIC® TESTSとは？TOEIC® Testsは客観的な英語力を測定するために米国のテスト開発機関ETSが開発した能力判定テストです。全国の大学や企業で英語力の指標として採用され、初中級者向けのTOEIC Bridge® Testsを含むTOEIC® Program全体の年間の受験者数は約210万人になります(2023年度)。TOEIC® Testsには、英語で「聞く·読む」力を測定するTOEIC® ListeningReading Test、「話す·書く」力を測定するTOEIC® Speaking Writing Testsがあります。ビジネスでよくあるシーンや日常場面を想定したテスト問題に向けて学習することで、大学生のうちから社会が求める英語力を身につけることができます。TOEIC® TESTSを受験しようTOEIC® Testsは生協ではバウチャーコードを購入し、受験申込が可能です。クレジットカードをお持ちでない方でも、受験申込が可能です。(大学生協組合貝以外の方はご利用いただけません。) STEP バウチャーコードを購入生協で「バウチャーコード」を購入します。(受験料の支払い)受験地ごとの実施回数はTOEIC®公式サイトをご確認ください。 STEP 受験申込サイトにバウチャーコードを入力「パウチャーコード」入力でクレジットカード決済等不要です。受験申込完了後、申込受領通知メールが届きます。 STEP 内容を確認 ■TOEIC®LR公開テスト：試験日の約1週間前に受験票を発送■TOEIC®SW公開テスト:試験日の数日前にご案内メールを受信(受験票はありません。) STEP 受験する会場にてTOEIC®LR公開テストやTOEIC®SW公開テストを受験します。 TOEIC® LR 公開テスト TOEIC® LR IPテスト受験料 7,810円（税込）実施する団体により価格が異なります。受験者誰でも受験可大学・企業・大学生協など団体の構成員実施回年18回団体が実施回、実施日を決定結果公式認定証（顔写真付き）スコアレポート（顔写真なし）難易度等公開テスト·IPテストとも問題、雞易度の避いはありません。公開テスト·IPテストともスコアの有効性は同等です。利用場面自分自身の英語力判定の他、単位認定、就活でのエントリーシートなど活用の場面が多くあります。大学院入試、公務員、教員試験で役立つことも。一般の就活では、「公開テスト」「IPテスト」を問われることは少ないですが、大学院入試単位認定、教員·公務員試験などでは、「公開テスト」「●●で実施されるIPテスト」など指定されることがあるので注意が必要です。注意 ※IPテストは、大学生協でのTOEIC® LR IPテスト(団体特別受験制度を利用したテスト)です。※IPテストは、実施していない生協もあります。※2025年4月のTOEIC LR公開テスト以降、紙の公式認定証の発行は選択制となります。

公務員 2026.10.15

大学生協オリジナル公務員講座　受講コースを知ろう

行政職コース 405コマ（事業連合講座の場合）こんな方におすすめ！幅広く併願...行政職コース　405コマ（事業連合講座の場合）こんな方におすすめ！幅広く併願したい公務員志望だが、どんな職種にするか決まっていないコースの特徴と対象者行政系の公務員試験にほぼ対応した総合的なコースです。国家公務員一般職·各種専門職から地方公務員にいたるまで、あらゆる種類の行政系公務員試験に対応し、必要な科目を網羅した標準的かつ総合的なコースです。本コースで「合格」を目指せる職種(行政系) 国家一般職国家専門職(国税専門官·財務専門官など) 裁判所職員東京都庁特別区道府県庁政令指定都市などの地方上級公務員市役所職員国立大学法人職員などポイント公務員試験では、いくつかの職種を併願するのが一般的なため、技術職のみを受験する方以外は、可能性を広げるためにもこちらのコースがオススメです。教養コース　129コマ（事業連合講座の場合）こんな方におすすめ！教養試験と面接対策は講義で、専攻分野は自己学習教養試験のみを課せられる職種に行くことを決めているコースの特徴と対象者農学·林業·薬学·食品衛生·就医など他のコースに含まれない専門の技術系の方·教養試験のみの職種の試験を受験される方向けのコースです。専門科目を含まない一番シンプルなコースです。専門科目の講義はないですが全国の大学生協に在籍した先輩のノウハウをもとに学習指導をしますので何をすればいいか安心です。市町村や警察消防といった教養科目のみの職種を志望する方もこちらのコースで対応可能です。ポイント公務員試験では、いくつかの職種を併願するのが一般的なため、技術職のみを受験する方以外は、可能性を広げるためにもこちらのコースがオススメです。土木職コース　191コマ（事業連合講座の場合）こんな方におすすめ！学部で学んだ土木の専門知識を活かして、公務員として社会貢献したい土木系の学科に所属していて土木職公務員に絞っているコースの特徴と対象者教養試験と工学の基礎に加え独特な科目が多い「土木各科目」を効率的に身につけることができるコースです。国家·地方を問わず、土木系の職種に較って志望される方を対象としたコースです。試験突破を念項にした滿義や重要過去問の演習·解説を通じて対策が雞しいと言われる士木系科目を着実に習得できます。ポイント実験やレポートで忙しい工学部生に最適!工学部の学生にとっては実験やレポートなどで忙しいと思います。そんな忙しい工学部生にとって計画的かつ効率的に学習を進められるコース。工学系技術コース　141コマ（事業連合講座の場合）こんな方におすすめ！自分の専門を活かして、公務員として社会貢献したい機械·電気·電子など土木職以外の工学技術系公務員に絞っているコースの特徴と対象者教養試験の数的処理を重点的に確実に修得できるコースです。国家·地方を問わず、工学技術系の職種に絞って志望される方を対象としたコースです。受験科目を工学技術系職種の受験に必要な範囲に限定しているのでより重点的に効率よく学習することができます。ポイント工学の基礎(数学·物理)をマスターできます！特殊な技術系独自の問題をより重点的に学習できます！工学技術系公務員に絞っている方はこちらのコース。心理職コース　165コマ（事業連合講座の場合）こんな方におすすめ！大学の講義で「心理学」を専攻している将来「心理系の公務」に就きたいと考えているコースの特徴と対象者教養試験に加え「心理科目」を効率的に身につけることができるコースです。国家·地方を問わず、心理系の職種に絞って死亡される方を対象としたコースです。圧倒的な合格実績を誇る心理科目講座で質の高い効果的な学習ができます。ポイント圧倒的な合格実績を誇る心理系講座です。専門科目の担当講師を含め、徹底的に全力サポートする講座です。国家総合職オプションA　行政職春の総合職試験のみ受験する方はこちら。行政職コースに追加でお申し込みください。(法律·経済いずれかを選択) B　教養区分対策国家総合職教養区分試験も受験する方はこちら。行政職コースまたは教養コースに追加でお申し込みください。 A＋B　行政職＋教養区分対策教養区分試験、春の1次·2次試験の記述対策すべてカバー！行政職コースに追加でお申し込みください。(法律·経済いずれかを選択) B＋α　技術＋教養区分対策技術職で国家総合職を目指す方は各コースに追加でこちらをお申し込みください。ポイント試験が難しいとされる国家総合職=「キャリア官僚への登竜門」についても生協講座ではしっかり対応。採用人数が年々増加している「秋試験(教養区分)」もカバーできる対策コースを準備。多くの受講生が「受講中の進路変更」をするため、途中での追加受講も可能としています。多くの就職先を知って見て学んで、一緒に将来を考え、対策しましょう。各コース内容・コマ数一覧表はこちら＼大学生協オリジナル公務員講座はこちら／

資格・検定 2026.10.15

海外留学・TOEFL

海外留学・語学研修へいこう！海外体験で視野を広げて積極性をみにつけよう海外と...海外留学・語学研修へいこう！海外体験で視野を広げて積極性をみにつけよう海外という異文化に触れ、自分の価値観を見つめ直したり自分自身の視野を広げることにより、有意義な充実した大学生活を過ごすことにつながります。自分と日本を見つめ直す。海外体験日本という枠を起えて踏み出すことによって、その土地での新しい価値観などに触れることにより、今まで日本で当たり前と思っていたことを見つめ直すことにつながります。大学生協の異文化体験ツアー·テーマのある旅·語学研修異文化を理解し、現地で様々な体験·経験をする海外異文化体験ツアーは実践的な英語コミュニケーションを修得することができるツアーで毎年、多くの方が参加しています。また、中長期滞在する語学研修·留学、皆様の興味に応じて特別な体験、ポランティア、スタディツアーなどを用意しているテーマのある旅など用意しています。 ▼異文化体験ツアー(11月ごろ公開) ▼テーマのある旅 ▼語学研修使える英語を身につけるために！会話ができるようにトレーニング！大学の授業で実施される英会話の講義や、学内で実施されている課外講座としての英会話講座などで積極的に話すトレーニングをたくさんすることで、「話す」力が伸びます。コミュニケーションを取る上で海外の様々な文化や社会背景を知ることにスムーズな異文化コミュニケーションを図ることが可能です。トレーニング方法として英会話スクール、大学の正課授業、課外の講座、オンライン英会話サークル、英会話サークル、ボランティア。海外の方と話す機会を積極的にみつけ、大学生のうちに使える英語を身につけるためにたくさんトレーニングを行いましょう。 TOEFL®とは？海外留学をはじめ用途が広がるTOEFLTOEFL®は、英語を母語としない人々の英語力を測るためのテストとして米国非営利教育団体ETSが開発しました。世界160ヵ国、13,000以上の大学·短大などで受け入れられています。現在は日本の大学においても留学以外単位認定やクラス分けの目的で、実施が増加しています。TOEFL ®を理解するための3つのポイント×２TOEFL　IBT(オンライン受験) 【テストの形式】パソコン使用／公式スコアとして利用可パソコンでヘッドセットをつけて行う。入力はキーボード。スピーキングもあるマルチタスク型のテスト形式という難物だ【パートの形式】スピーキング·ライティング有英語4技能を総合的に測定する。試験時間は約2時岡。一般教養科目の授業を疑似体験するようなテスト。【学習のポイント】基礎力に加えて+発信力を鍛えよ。受け取った情報を端的に要約する発信力を鍛えよう。スピーキングとライティングでは、「読んで」「聞いた」内容を要約する設同(統合型問題)があるので、語彙の幅を広げ、アウトプットする練習を続けよう。 TOEFL　ITP(学内受験) 【テストの形式】ペーバー又はオンライン過去のペーパー版TOEFLテスト問題を使用。リスニング、文法·語法、リーディングで構成され、INPUT処理能力が問われる。【パートの形式】文法·語彙あり。長文は長い基本的な文法·語象セクションもあるので復習を。リスニングはTOEIC*LRと似てスビード勝負。長文は学術的·長いもの多し。【学習のポイント】語彙力増強と長文処理能力TOEIC®LRよりもアカデミックな語彙力が要求される。時間をかけて増やしていくしかない。長文間題は速読力がキーとなる。注意 TOEFL ITP®(Institutional Testing Program)は団体向けTOEFL®プログラムです。試験日程·お申し込みの方法など詳細は、各大学生協にお問い合わせください。実施していない生協もあります。＜TOEFL　ITP🄬について＞問題は過去TOEFL® PBT で出題されたものを再利用しています正規留学をする場合は、TOEFL®テストの点数が必要になります。ただし大学によっては、提携大学への派遣の際に必要なスコァとしてTOEF ITP®を利用できることがあります。 TWE(Test of Written English)は、TOEFL ITP®には含まれていません。スコアは310～677で表記されます。 TOEFL ITP®スコアに公的な効力はありませんが、出題形式や採点方法は、TOEFL® PBTに準じており、TOEFL ITP® の点数はTOEFL ITP®との高い相関性と妥当性を持つテストです。大学生協は、日本におけるTOEFL® テスト運営·実施団体であるETS Japanと協力·連携をして、学生の皆さんがより受験しやすい環境づくりをめざして学内でのTOEFL ITP®実施運営をサポートしています。 CEFRとは？Common European Framework of Reference for Language(欧州共通言語参照枠)の略称で外国語の学習者の習得レベルを示す国際標準規格として、幅広く用いられています。各検定試験の相関を示すものではありませんが、CEFRのどのレベルかを知ることは学習の励みになることでしょう。 CEFR CampridgeEngrish 英検 GTEC　CBT GTEC ForSTUDENTS IELTS TEAP TOEFL iBT TOEFl junior Comprehensive C2 CPE(200＋) 8.5-9.0 C1 CAE(180-199) 1級(2810-3400) 1400 7.0-8.0 400 95-120 B2 FCE(160-179) 準１級(2596-3200) 1250-1399 980LRW810 5.5-6.5 334-399 72-94 341-352 B1 PET(140-159) 2級(1780-2250) 1000-1249 815-979LRW675-809 4.0-5.0 226-333 42-71 322-340 A2 KET(120-139) 3級-5級(790-1875) 700-999 565-814LRW485-674 3.0 186-225 300-321 A1 -699 -564LRW-484 2.0 注）実際にはCEFRのレベルで要求されるスコアは技能別(読む・書く・話す・聞く)に分かれています。出展：文部科学省作成https://www.mext.go.jp/b_menu/shingi/chousa/shotou/117/shiryo/__icsFiles/afieldfile/2015/11/04/1363335_2.pdf#search=%27CEFR+TOEIC%27

公務員 2026.10.15

国家公務員の仕事

国家公務員とは？ 1府13省庁職員、裁判所職員、国税専門官、労働基準監督官、財務...国家公務員とは？1府13省庁職員、裁判所職員、国税専門官、労働基準監督官、財務専門官、衆議院事務局職員、参議院事務局職員など、司法府·立法府·行政府の各国家機関に勤務する職員が、国家公務員です。国家公務員には、様々な分野の様々な職種があり、各機関の管轄する分野のスペシャリストとして活躍しています。司法府裁判職員　など立法府衆議院事務局職員・参議院事務局職員　など行政府 1府13省庁職員・国税専門官・財務専門官・外務省専門職員・労働基準監督官　など行政府のお仕事1府13省職員1府13省庁職員は、国家総合職試験(主として政策の企画立案等の高度の知識、技術又は経験を必要とする業務に従事する係員の採用試験)と国家一般職試験(主として事務処理等の定型的な業務に従事する係員の採用試験)を通じて採用されます。国家総合職試験で採用された職員は、主に中央省庁で将来の幹部候補生として政策の企画立案に携わり、国家一般職試験で採用された職員は、中央省庁のみならず、税関や労働局などの地方機関において政策の実行に携わります。国家総合職試験及び国家一般職試験は、1次試験後に実施される官庁訪問を経て、自らのライフプランや携わりたい分野に応じて、希望に合った勤務先を選ぶことができます。【勤務先】中央省庁・地方機関【転勤範囲】近県内国税専門官国税専門官は、国税局や税務署に勤務する税務のスペシャリストです。国税専門官には、納税者の申告が適正に行われているか調査·指導をする国税調査官、税金の督促·納税指導·滞納処分を行う国税徴収官、大口·悪質な脱税の疑いのある者に対して、強制捜査·差押え·告発を行う国税査察官の3つの職種があります。法律·経済·会計に関する高度な知識で、企業や個人に適正な納税を促し、国の礎である税制を支えています。【勤務先】国税局・税務署【転勤範囲】近県内財務専門官財務専門官は、財務·金融等のプロフェッショナルとして活躍する国家公務員です。主として,財務局における国の予算及び決算、国有財産の管理等並びに金融機関等の検査等に従事することを職務とする官職を採用する試験です。採用は、各地の財務局単位で行われており、財務局、財務事務所が主な配属先です。また、希望すれば、財務省や金融庁で勤務することができます。【勤務先】財務局など【転勤範囲】近県内労働基準監督官労働基準監督官は、労働関連法令を用い、労働者の生命と健康を守り、労働条件の確保と改善を図ることを使命とする国家公務員です。事業所への立入り検査を行う臨検監督、法令違反や人命軽視の責任を企業トップに言及する司法警察事務、労働災害にあった被災者の救済をする労災補償業務などを通じ、労働問題を現場で解決していきます。【勤務先】都道府県労働局·労働基準監督署【転勤範囲】全国外務省専門職員国際社会を舞台に、日本の国益を守るために活躍する外交官の中でも、言語と地域のスペシャリストとして外交の最前線で日本外交に貢献するのが外務専門職員です。採用試験は、外務省が独自に実施しており、この試験から採用された職員は、各言語の専門家として活躍することが期待されています。【勤務先】各国の在外公館·外務省本省など立法府のお仕事衆議院事務局職員/参議院事務局職員議会や委員会を円滑に運営するために国会で働くのが、衆議院事務局職員と参議院事務局職員です。重要法案が審議される国政の最前線に身を置き、国権の最高機関としての活動を支える責任ある仕事です。例年、採用人数はそれほど多くはありませんので、受験の際は、万がーのリスクを回避するために、ぜひ併願受験を考えておきたいところです。採用試験は衆議院と参議院の職員はそれぞれ、別々の採用試験が行われています。【勤務先】国会及びその周辺施設【転勤範囲】東京のみ司法府のお仕事裁判所事務官裁判所職員は、各裁判所の裁判部門(裁判手続きの補助作業)や司法行政部門(総務や会計、人事などの一般的事務)に勤務し、裁判事務のプロフェッショナルとして活躍します。また、裁判所事務官は一定期間の勤務を経て内部試験に合格し、一定の研修を受けることで、裁判所書記官になることができます。書記官は、法律の専門家としての権限が国から付与され、裁判の立ち会いや調書の作成など、より深く裁判にかかわります。【勤務先】裁判所【転勤範囲】近県内関連ページ ▼大学生協オリジナル公務員講座 ▼公務員試験ガイダンス(アーカイブ)

公務員 2026.10.15

地方公務員の仕事

地方公務員とは？全国の都道府県·市区町村の役所や警察署·消防署などの地方自治体...地方公務員とは？全国の都道府県·市区町村の役所や警察署·消防署などの地方自治体の組織で働く職員を地方公務員と呼んでいます。地方公務員は、その大半が事務職や技術職に携わる行政職の職員です。行政職では、行政面からの企画の立案·執行に携わることになります。具体的には、各種産業の振興、福祉の充実、文化·スポーツ活動の推進、健康の増進、環境整備、教育の充実、防災·防犯対策などがあり、その多くは地域住民の生活に密着した業務となります。その他に、看護師·保育士といった医療分野·福祉分野などの資格免許職や警察官·消防官などの公安職、高度な知識を要する各分野の専門職·教育職の職員もいます。地方公務員になるためには各自治体で実施している採用試験に合格しなければなりません。採用試験には「大学卒業程度(地方上級)」、「短大卒業程度(地方中級)」、「高校卒業程度(地方初級)」の三つのタイプに分類されます。このうちの地方上級の行政職の採用試験について以下で説明していきます。地方上級行政職の主な仕事内容行政事務総務·広報·国際交流·税務·福祉·保健·商工·労働·農林水産·土木·教育·観光などの一般行政事務に携わります。※行政事務、技術系区分の仕事以外にも下記のような仕事があります！！学校事務庶務·経理や文書管理·学籍事務や調査統計等の業務、施設の維持管理など多岐にわたる業務を行い、学校運営を支えています。【勤務先】公立学校【転勤】主に同一自治体警察事務警察本部等の庶務·電算·会計事務など警察活動の基盤となる事務を担い、警察業務のスムーズな運営を支えています。【勤務先】警察本部·警察署【転勤】同一都道府県内警察官犯罪から市民を守ります。大きく5つの業務があります。l 地域警察交番勤務でパトロールや巡回連絡、交通指導·取締、事故処理など。l 刑事警察殺人·強盗·放火などの強行犯捜査や詐欺·横領などの知能犯捜査、暴力団捜査など。l 交通警察交通安全意識の普及活動や交通違反の指導·取締など。l 生活安全警察銃器·麻薬·覚せい剤などの押収、青少年の非行防止、風俗営業許可や取締など。l 警備警察国内外の用心の身辺警護やイベントなどの雑踏警備など。【勤務先】警察本部·警察署【転勤】同一都道府県内消防官火災予防から消火・救急活動のエキスパート！消火業務だけでなく、火災を未然に防ぐための火災予防業務、人命救助活動、台風や地震などの災害に体する防災業務などの災害に対する防災業務など住民生活の安全を守るための業務を行います。【勤務先】消防本部·消防署【転勤】主に同一市内(遠方であっても基本的に県外への転勤はありません) 都道府県国の政策を各地域の実情に合わせて市町村が実現する際のリーダーシップをとります。市町村の範囲を超える地域事業治山治水事業、道路·河川など公共施設の建設管理など。地域的な統一事業義務教育·社会福祉の基準の維持、警察の管理·運営など。メモ政令指定都市・特別区は人口が多いため、本来当道府県の業務も処理しています。【勤務先】都道府県庁、市役所·区役所など【転勤】主に同一自治体内。2~3年サイクルで異動があります。市町村市民の生活に密着した仕事に携わります。住民生活の基礎に関する事務住民登録やごみ等の処理、保険福祉、子育て支援など。住民の安全、健康の確保や環境保全に関する事務下水処理の整備や消防など。まちづくりに関する事務都市計画や公共施設などの建設·管理、図書館·保育所·小中学校の設置·管理【勤務先】市町村役場など【転勤】主に同一自治体内東京特別区特別区とは、東京23区のことで、市町村と同レベルの「基礎的な地方公共団体」と位置付けられています。政令指定都市の区と違い、区長公選制、区議会などを持って運営されています。【勤務先】採用になった区内【転勤】主に同一区内。2~3年程度で異動があります。(原則、転居は伴いません。) 関連ページ ▼大学生協オリジナル公務員講座 ▼公務員試験ガイダンス(アーカイブ)

就職・資格・検定 2026.10.07

就活豆知識～リフレッシュ編～

就職・資格・検定 2026.10.07

就活豆知識～面接編～

就職・資格・検定 2026.10.07

就活豆知識～エントリー・スケジュール編～

就職・資格・検定 2026.10.07

就活豆知識～ESの書き方編～

就職・資格・検定 2026.10.07

就活豆知識～説明会・企業訪問編～

就職・資格・検定 2026.10.07

就活豆知識～業界・企業研究編～

就職・資格・検定 2026.10.07

就活豆知識～自己分析編～

強み・弱みを知ること＝成長自己分析を通じて、自分の得意なことや苦手なことを把握...強み・弱みを知ること＝成長自己分析を通じて、自分の得意なことや苦手なことを把握すれば、どんな場面で成長できるのか？成長のために改善すべき点はどこか？が明確になります。自分を知ることはストレス対策にも有効◎ 自己分析を通して時にはネガティブなこと、ストレスを感じたことを振り返ることも…。でも、自分にとってどういう状況がストレスになるのかを知ることで、対処法やリラックス方法を知る機会にもなります。感覚や直感も大切自己分析とは、相手に自分を伝えるために「自分という人間を理解する」作業です。過去を振り返る際にどうしても悩んでしまうときは、論理的に考えるよりも、まず自分の感覚や直感に正直になってみましょう。そうすることで、止まっていた自己分析が自己分析が意外にもはかどるかも！？鍵は言語化自己分析を行う際は、感情や体験を言語化することが鍵になります。言葉にすることで、自分の内面を整理しやすくなります。その際、他者との比較ではなく自分自身に焦点を当てることが大切です。周りからの評価に左右されず、自分の価値をみつけることで、将来の目指す方向性を見出すことが出来ます。他己分析のススメ就活生同士の他己分析は有益です。お互いに相手の性格や強み・弱み、印象などを挙げ、それを自己分析の結果と照らし合わせてみてください。他者から見た自身と、自分が考える自身が一致しているかなどを確かめることができます。また、相手に改善点やアドバイスを伝えることで、自分では気が付かない表現や態度に気づくキッカケとなり、自分自身の考えを再評価する機会にもなります。

資格・検定 2026.09.25

簿記

簿記の魅力～簿記学習のメリット～１.就職の役にたつ！薄記の知識は社会人として... 簿記の魅力～簿記学習のメリット～１.就職の役にたつ！薄記の知識は社会人として必須の知識であり、特に簿記2級以上を取得していれば企業の評価も高く、履歴書などでの自己PRボイントにもなります! ポイント就職時のアピールには簿記2級以上の取得がおすすめです。 2.経済ニュースの理解の手助けに簿記では企業の経営成績や財政状態を示す損益計算書や貸借対照表などの財務諸表を学習するため、経済新聞や経済ニュースなどの理解が深まります。 3.大学の講義・単位取得の役にたつ！経営学部·商学部等の会計の講義を履修している方にとっては簿記の知識が役に立つケースもたくさんあります。大学によっては簿記検定取得が単位取得として認定される場合もあります。 4.初めての資格学習に最適日商簿記3級検定試験は年に3回の統一試験(ベーバーテスト)のほかに、試験日を選択できるネット試験(CBT方式)があり、忙しくても受験しやすい試験です。また、学習期間も比較的短いため目標が立てやすく初めての資格学習として高い人気です。 5.他資格へのステップアップになる簿記は公認会計士や税理士といった他の会計資格を目指す上でベースとなる知識だけではなく、簿記の知識を活かせる資格·試験も多数あります。簿記とは？簿記とは会社·商店が日々行う様々な取引(経済活動)を一定のルールに従い帳簿に記録しこの帳簿に基づいて報告書をまとめ利吉関係者に報告するまでの一連の手統きのことをいいます。簿記の2つの目的会社の経営成績を明らかにする会社の日々の経済活動が生じる利益の獲得状況を明らかにします会社の財政状況を明らかにする会社の資金調達方法と運用方法を明らかにします。日商簿記検定を受けるには？日商簿記検定とは、日本商工会議者が主催する簿記検定試験で3級～1級の試験が実施されます。年齢・学齢・国籍など一切の制限なし。どなたでも受験できる資格です。試験実施スケジュール試験形式、時期によって受験できる級が異なります。勉強を始める前にいつ・どうやって試験を受けるか？を決めましょう。検定名受験級受験日申込期間受験料(税込)※ 6月検定 3級・2級・1級 6月第2日曜日 3月下旬～4月下旬 3級：3,300円2級：5,500円1級：8,800円 11月検定 3級・2級・1級 11月第3日曜日 9月上旬～10月上旬 2月検定 3級・2級 2月第4日曜日 12月中旬～1月中旬ネット試験 3級・2級随時実施申込方法により異なる 3級：3,300円2級：5,500円 ※その他事務手数料が必要注意試験に関する詳細は、各商工会議所にお問い合わせください。試験科目級試験科目内容合格基準 3級商業簿記(試験時間：60分) ・簿記の仕組みがわかる・小規模の株式会社の経営状況がわかる 70％以上 2級商業簿記・工業簿記(試験時間：90分) ・中規模の株式会社の財務諸表の仕組みがわかる・ビジネスで必要なコスト感覚が身につく 70％以上 1級商業簿記・会計学工業簿記・原価計算(試験時間：90分) ・経営管理や経営分析ができるようになる・上場企業の経営企画、経理、財務部門の管理職に必要な知識が身につく 70％以上(1科目ごとの得点は40％以上) 受験者数・合格率統一試験開催回級受験者数合格者数合格率 170回(2025.6.8) 3級 18,935名 8,024名 42.4% 2級 5,383名 1,193名 20.9% 1級 9,610名 1,343名 14.0% 169回(2025.2.23) 3級 21,026名 6,041名 28.7% 2級 7,118名 1,486名 20.9% 1級 ― ― ― 168回(2024.11.17) 3級 19,588名 5,785名 29.5% 2級 7,589名 2,187名 28.8% 1級 10,420名 1,572名 15.1% ネット試験(2024.4～2025.3) 3級 254,433名 98,235名 38.6% 2級 124,429名 44,359名 35.7%

資格・検定 2026.09.25

公認会計士

公認会計士の６つの魅力魅力１.安定性バツグン公認会計士の魅力として安定性とい...公認会計士の６つの魅力魅力１.安定性バツグン公認会計士の魅力として安定性という点があげられます。公認会計士の主要業務のひとつである監査業務は独占業務で好不況の影響が少ない業種です。高い給与を安定して受け取ることができます。魅力２.安心の収入！(高い平均年収)公認会計士の魅力として高収入という点があげられます。初任給は一般企業の2倍程度。会計の専門家として高い報酬を得ることができます。(公認会計士初任給500万円管理職の平均年収1200万円)魅力3.社会的地位公認会計士は経済界の中では最高峰の国家資格として位置付けられており、その社会的地位の高さも魅力の一つです。監査業務·税務業務·経営コンサルティング業務·一流企業での活躍等、ビジネスの様々な分野で活躍することができます。医師や弁護士と並ぶ３大国家資格と呼ばれています。魅力4.休暇が取りやすい公認会計士の魅力として休暇が取りやすいという点もあげられます。公認会計士は4月~5月の決算期後が繁忙期ですが、比較的休暇を取りやすい環境を整備している監査法人も多く、繁忙期以外は長期休暇を取りやすい傾向があります。魅力5.ワークライフバランスの取れた職場環境公認会計士の主な勤務先となる監査法人では女性会計士をサボートする様々な制度を用意していることも多く、実際に結婚·出産·育児などで長期休暇を取った後、現場に復帰する方も少なくありません。魅力6.働き方いろいろ！自分だけのキャリアデザインを描ける公認会計士のキャリアは様々に変化させることが可能です。例えば監査で得た知識·経験を活かして「コンサルティング」や税理士の登録をして独立開業をしたり、一般企業へ転職し経理部門の責任者、財務担当者、経営企画担当など活躍の場面は無限大。経済の中心で働く公認会計士はあらゆる業界で求められる人材です。公認会計士の仕事とは？監査業務公認会計士のみに認められた業務。企業は決算書類(財務諸表)を作成し、株主や投資家、銀行などに対して自社の財務・経営状況を公表します。その際に株主や投資家に代わって、利害関係のない第三者として書類に虚偽や不備がないかを厳正な目で確認、証明します。ポイント企業の財務諸表を厳正な目でチェックすることが求められますコンサルティング業務企業の立場に立ち、会計や経営戦略の調査·計画立案·指導を行うのがコンサルティング業務です。近年、会計のプロとして公認会計士の助言を必要とするケースが増えてきています。会計以外の専門分野を確立し活躍する公認会計士が注目を浴びています。ポイント経済情勢を正確に掴み、適切なアドバイスを求められます税務業務公認会計士に登録することで、税理士資格の取得ができます。税務書類の作成から税務相談など活躍の場が自ずと拓けます。近年では海外進出を目指す企業から各国の税制などへの対処法について助言を求められる機会も多く、国際税務への関心が急速に高まっています。ポイント税務に関するアドバイスや申告害の作成を行います株式公開支援業務(IPO)株式公開のための条件を満たすために、企業の状況を把握し、問題点の抽出や解決策の提示等について、様々な面で支援する業務。経営戦略の立案や社内規定の整備、会計に関する助言やシステムの構築など単に株式公開の支援だけではなく経営のサポートも行います。ポイント企業の株式上場に向けたサポートを行います公認会計士になるには？公認会計士になるまでの流れ２つの試験と実習を経てようやく公認会計士として登録ができます。メモ受験資格の制限はありません。学習開始のタイミングによっては在学中に合格を目指すことも可能です。短答式試験《試験の目的》公認会計士になろうとする者に必要な専門知識について、基本的な問題を幅広く出題することで論文式試験を受験するために必要な知識を体系的に理解しているかを判定します。《合否判定》 4科目の総得点で合否判定合格基準は総得点の70%を基準として公認会計士·監査審査会が相当と認めた得点比率(但し1科目でもその満点の40%に満たない科目がある場合には不合格になることがあります)。《試験科目》財務会計論・管理会計論・監査論・企業法の4科目ポイント短答式試験は年2回受験するチャンスがあります。12月短答式試験で万がー不合格であった場合でも、5月短答式試験で再チャレンジすることができます。短答式試験に合格すると、以降2年間は申請により短答式試験が免除されます。つまり、短答式試験の合格年度を含めると、論文式試験を受験するチャンスは3回あります。論文式試験《試験の目的》思考力、判断力、応用能力、論述力等を有するかどうかに重点を置くことで、公認会計士になろうとする者に必要な学識及び応用能力を公認会計士試験として最終的に判定します。《合否判定》 5科目の総得点で合否判定合格基準は52%の得点比率を基準として公認会計士·監査審査会が相当と認めた得点比率(但し1科目でもその満点の40%に満たない科目がある場合には不合格になることがあります)。《試験科目》必須科目:会計学(財務会計論·管理会計論)·監香論·企業法·租税法選択科目:経営学·経済学·民法·統計学から1科目選択ポイント論文式試験では、総得点では合格基準に届かなかった場合でも、一部の科目が合格基準に達している場合は科目合格が認められ、2年間免除となります。よって次回の受験では学習負担を大幅に軽減することができます。論文式試験の選択科目は4科目から自由に選択できるため、自分の得意分野から選択できます。一般的には、学習量の少なさや試験対策のしやすさから、9割以上の方が経営学を選択しています。業務補助等・実務補習《業務補助とは》公認会計士登録をするための要件の1つです。公認会計士または監査法人を補助することや、財務に関する監査、分析等の実務従事を3年以上行うこと等が該当します。《実務補習とは》会計教育研修機構が実施する実務補習は、講習を受け単位を取得していく形式で、規定の単位を取得した方は「修了考査」を受験します。ポイント試験合格後は公認会計士として登録するため、業務補助と実務補習を行います。業務補助に関しては監査法人に就職する道が一般的です。監査法人によっては、大学在学中から非常勤として就業できるケースもあります。大学在学中に合格を目指そう！大学在学中に合格を目指すためのスケジュール例をお伝えします

資格・検定 2026.09.25

司法試験

司法試験とは？司法試験は“資格の最高峰” 法曹三者(裁判官·検察官·弁護士)は...司法試験とは？司法試験は“資格の最高峰”法曹三者(裁判官·検察官·弁護士)は、法律の精神を守り、人権を守ることを社会的使命とする法律のプロフェッショナルです。高度な専門性が要求され、複雑な紛争を解決する法曹三者は、ステータスも高く、高収入な職業の一つです。希少性の高い高度な専門知識に支えられた法曹三者は、社会正義·公共、公益性など、やりがいは無限大の注目度の高い職業となっています。法曹三者(裁判官・検察官・弁護士)の仕事裁判官～真実·公平を実現する法の天秤～社会で生じる様々な紛争を、自分の良心と志法·法律のみに基づいて判断していきます。判断に誤りがあれば人権侵害につながりえるため、責任は重大ですが、何者にも左右されずに自分の考えだけで決断できるぶん、やりがいも非常に大きな仕事です。メモ裁判官の活躍フィールド刑事訴訟民事訴訟行政事件検察官～法の剣をかざし、悪と闘う～刑事事件に関して捜査および公訴、裁判の執行の監督などを行う国家公務員です。刑事事件について強大な権力を持っていますが、冤罪事件などを見てもわかるように、その力が誤って行使されれば重大な人権侵害へと繋がってしまいます。被疑者·被告人そして被害者と、社会的な弱者を相手に国家権力を行使するのですから、優れた人権感覚を持ち、相手の気持ちを理解する、想像するということが非常に要求されます。メモ検察官の活躍フィールド犯罪の捜査裁判の執行裁判所での公判弁護士～人権の擁護と社会正義の実現を～皆さんがTVなどでよく見る、法廷で検察官と対峙して被告人の利益を擁護する弁護士の姿は、刑事訴訟での弁護士の仕事です。これに対して、民事訴訟では、弁護士は原告·被告それぞれの代理人として、依頼人に有利な判決を勝ち取るために様々な主張·立証活動を行います。企業や国に対する損害賠償請求裁判やタレントの離婚裁判などのニュースで目にする弁護士が、民事訴訟での弁護士の姿です。メモ弁護士の活躍フィールド刑事訴訟民事訴訟渉外業務企業法務法曹三者になるために：法科大学院通学ルート法科大学院とは？法科大学院とは、法曹三者(裁判官·検察官·弁護士)の育成を目的とする専門職大学院です。多様な人材を法曹界に送り出す役目を担う法科大学院では、法律を勉強したことのない方を対象とする「未修者コース(修業期問3年)」と、一定の法律知識を有すると認められた者を対象とする「法学既修者(修業期間2年)」があります。これまで法科大学院修了後に司法試験受験資格を得ることができましたが、制度変更により、法科大学院最終学年時での司法試験受験が可能になりました。メリット１.教授·実務家から多くを学べる!法曹になるための必須知識である法律基礎科目を始め、実務基礎科目·展開·先端科目など、実務家として活躍するための知識も作り上げていきます。授業は双方向で行われ、教員と議論を重ね、学生同士でも意見をぶつけ合いながら進められます。学部では経験することの少なかった法的思考能力を養成していきます。メリット２.法科大学院だから実務体験ができる！「リーガルクリニック」や「エクスターンシップ」など、法科大学院だからできる実務体験が可能!法科大学院では、教員指導のもと、一般人を対象に法律相談を行い、解決案の検討を具体的事例に則して学習していく「リーガルクリニック」や、法律事務所や企業法務などで研修を行う「エクスターンシップ」なども実施されます。専門職大学院である法科大学院に入学したからこそできる、貴重な体験です。メモ法科大学院ルートでも、早期卒業·飛び級入学などを利用することで、実際に就くまでの時間を短縮し、かかる学費などの経済的負担も少なくすることができます。また、法律の実力があれば、学費免除の特待生で入学し、さらに経済的負担を減らすことができます。法曹三者になるために：予備試験受験ルート予備試験とは？司法試験受験資格を得るための、「法科大学院修了者と同等の学識及びその応用能力並びに法律に関する実務の基礎的素養を有するかどうかを判定する」試験です。(司法試験法5条)合格すると司法試験受験資格が得られます。受験資格の制限が無いため、大学在学中から受験することが出来ます。昨今では大学生の受験生も3，800名を超えており、法科大学院と併願して受験する学生が増えています。メリット１.受験資格の制限がなく、だれでも受験できる予備試験は、年齢や学年などの受験制限が一切ないため、誰でも受験することができます。短答式試験合格、論文式試験合格、司法試験合格と段階を踏んで目標設定ができるため、具体的な学習計画を立てることが可能になります。令和5度予備試験の最終合格者479人中286人、合格者の59.7%が現役の大学生という結果が出ています。メリット２.司法試験に直結だから合格率がダントツ予備試験合格者の司法試験合格率は非常に高い数値で推移しており、令和に入ってからは合格率が80%を下回ったことはありません。令和4年は97.5%、令和5年は92.6%と高い合格率を出しています。これは、予備試験は短答式試験(憲法·民放·刑法のみ)において約7割が司法試験と同一の問題が出題され、論文式試験においても、司法試験を意識した出題形式がとられており、予備試験に向けた学習が司法試験合格に直結しているためです。そのため、大学生の中でも予備試験を目指して学習をすることがスタンダードになっています。

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ファイナンシャルプランナー

ファイナンシャルプランナーとは？生まれてから亡くなるまでの個人のライフサイクル...ファイナンシャルプランナーとは？生まれてから亡くなるまでの個人のライフサイクルに必要になる「お金の知識」を体系的に学習できる実践的な資格です。学習する6分野はどれも生活に身近なものばかり。これらの知識を身につけることで将来に余計な不安を感じることなく、充実した豊かな生活設計を立てることができるようになります。ファイナンシャルプランナー(FP)資格には、日本FP協会が認定する「CFP·AFP」資格と国家資格のFP技能士1～3級があります。FP技能士は1～3級までレベルに応じて受験が可能です。3級は入門的な位置付けのため仕事や暮らしにFPの知識を活かしたいという場合はより実践的で役にたつ2級以上が目標となります。FPで学ぶ6分野FP試験は６つの分野から出題されます。 A：ライフプランニングと資金計画公的年金や健康保険·介護保険·住宅·教育ローンの仕組み等を学習します。 B：リスク管理生命保険·損害保険などの各種保険商品について学習します。 C：金融資産運用債権·株式·投資信託·外貨を中心に特徴や仕組み、売買方法を学習します。 D：タックスプランニング所得税を中心に法人税や消費税、住民税などさまざまな税金に関する知識を学習します。 E：不動産不動産の取得·保有·売却に際して必要になる法令や税金、契約などの知識や不動産投資についても学習します。 F：相続・事業継承財産の相続や贈与、事業継承に際して必要な法律や税金に関する知識を学習します。ファイナンシャルプランナーになるには？ファイナンシャルプランナーの資格取得チャンスは５月・９月・1月の年３回。FP3級受験資格：特に無し受験料：学科試験4,000円／実技試験4,000円FP2級受験資格：下記いずれかに該当する方 3級FP技能士合格者 2年以上の実務経験・認定研修修了受験料：学科試験5,700円／実技試験6,000円

資格・検定 2026.09.25

中小企業診断士

資格・検定 2026.09.25

建築士

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宅地建物取引士

宅地建物取引士とは？仕事・業務内容不動産取引業務では、契約締結の際に必要とさ...宅地建物取引士とは？仕事・業務内容不動産取引業務では、契約締結の際に必要とされる「重要事項の説明」は宅地建物取引士の資格を有する人以外は行うことができません。そのため専門性が高く有資格者の独占市場となっており、不動産業界のみならず金融業界等への就職や転職時には大きな武器になります。また、宅建業者は、その従業者の5人に1人は「宅地建物取引士」でなければいけない法令上の設置義務がありますので、有資格者のニーズも安定しています。※2015年4月1日以降、宅建業法改正により宅地建物取引主任者は宅地建物取引士へと名称変更されました。宅地建物取引士の魅力「宅地建物取引士」の魅力は、民法の基礎が身に付くのでダブルライセンスやトリブルライセンス取得の第一歩となることです。宅建士試験の知識を活用し、様々な資格ヘステップアップされている方が多くいらっしゃいます。就職·転職に直結する資格だということです。宅建試験　受験者数申込者数受験者数合格者数合格率 2025年度 306,099 245,462 45,821 18.7% 2024年度 301,336 241,436 44,992 18.6% 2023年度 289,096 233,276 40,025 17.2% 2022年度 283,856 226,048 38,525 17.0% 学習方法、対策ポイント宅建士試験に合格するためには何をすればよいのでしょう。答えは簡単です。“合格に必要な得点を獲得するための知識を身につける“だけです。つまり、枝葉の知識や細かい論点にとらわれず、合格に直結する知識だけを押さえるということです。ポイント宅建士試験に一発合格するための3つの秘訣満点を狙わない過去問とテキストを併用する最新の法律を意識する学習スケジュール宅建士の試験は10月第３日曜日の1回のみ。一発合格に向けて学習スケジュールをしっかり組み立てよう。3月から始める学習スケジュール(例) STEP 3月～5月：全体構造の把握をしよう【インプット時期】新生活で忙しい3～5月はテキストによる全体構造の把握をしよう STEP 6月～8月：過去問を解こう【アウトプット時期】夏休みは過去問を利用してアウトプットができるかを確かめよう STEP 9月～10月：公開模試を受けよう【本試験レベルクリア時期】9～10月は公開模試が盛んに。公開模試を活用して、宅建士試験特有の問題に慣れよう STEP 10月：試験本番年1回　10月第3日曜日の試験を受験しよう

資格・検定 2026.09.25

公務員の魅力

公務員の魅力とは？民間企業の目的は、売上·利益を上げることにありますが、公務員...公務員の魅力とは？民間企業の目的は、売上·利益を上げることにありますが、公務員の目的は国民や地域住民の利益や幸福を得ることにあります。民間企業にはできない日本全体·社会全体を考える仕事をしたいと希望する方には、誇りを持って働ける一生の仕事です。近年「公務員」は大学生の就職先の一つとして人気が高く、毎年多くの大学生が公務員試験にチャレンジしています。一口に公務員といってもその仕事は多種多様で、その中から自分の一生の仕事を選択することができます。仕事もプライベートも大切にできる公務員の職場は、ワーク·ライフ·バランスに関する取り組みが積極的です。週休二日制はもちろん、育児休暇や時短勤務などの活用を職場全体でバックアップしており、女性にとっても非常に働きやすい職場といえます。安定した職場環境重責を担う公務員は、国家公務員法や地方公務員法により身分を強力に保証されています。また、短期的な業額や経済動向に左右されることなく、民間企業に比べ、比較的長期的視点に立ってじっくりと職務にあたれます。高水準で安定した収入過去5年の平均年収を比較すると、400万円代前半の民間企業に対し、公務員は600万円代で推移しています。公務員の平均年収は民間企業に比べ、格段に高い水準で安定している点も大きな魅力です。仕事と家庭の両立について仕事と家庭生活の両立支援(ワーク・ライフ・バランス)のために諸制度が整っています。主なものは下記の通りです。産前・産後休暇産前は6週間、産後は8週間の休暇が取得できます育児休暇 3歳未満の子供を養育する場合、配偶者の就業状況に関わらず取得可能です育児短時間勤務小学校就学前の子供を養育する場合に勤務時間を短縮できます。1日の勤務：3時間55分／1週間の勤務：19時間35分介護休暇配偶者・父母・子・祖父母・孫・兄弟姉妹等を介護する場合、6ヶ月の期間内で必要と認められた期間に介護休暇を取得できます公務員試験ガイド公務員試験＝公平公正な就職試験公務員試験は、国家機関や地方自治体などの職員採用を目的として実施される「就職試験」です。公務員になるには、公務員試験にチャレンジし、最終合格·内定を勝ち取らねばなりません。公務員試験は資格試験とは異なり、学習した内容がそのまま試験に出題され、公平公正な試験制度の下で、合否が決定されることから、頑張った分だけ、着実に合格に近付くことができる公平公正な就職試験と言えます。民間企業の採用試験との違い公務員試験と民間企業の採用試験、最大の違いは1次試験(筆記)対策のボリュームです。SPIやWEBテストなど、軽めの筆記試験が課される民間企業の採用試験に対し、公務員の筆記試験では、中学·高校時代に学習した内容~大学で現在学習している専門的内容まで、幅広い範囲から出題されます。概ね1年~1年半程度の準備期間を設けることで、十分に合格レベルに達することができるレベルです。最新情報の入手が大切！公務員試験は、年度により試験実施時期や試験内容などに変更が生じることがあります。1次試験·2次試験対策に十分な時間を割くことはもちろんですが、最新情報の入手にも気を配る必要があります。公務員版就職活動と考え、第一志望はもちろん、併願先の第二志望や第三志望の試験についても、インターネットなどを活用し、試験に関する最新情報を確認する癖をつけておきましょう。4年間イメージ１年生面接で学生時代に「学業以外で力を入れたこと」を繳底的に質問されます。部活·ボランティア·留学·インターンシップ·地域活動など、幅広い経験を積むことが、1·2年次は必要です。２年生国家総合職なら、2年生後期、地方上級なら3年生前期に公務員決意！勉強開始 3年生学習期間は概ね1年~1.5年。憲法·民法·行政法·経済原論(ミクロ·マクロ)数的処理を先に固めましょう。面接対策も重要！公務員のインターンシップにも参加しましょう。 4年生 4月下旬:国家総合職からスタートして、国家専門職、地方上級、市役所等のスケジュール(8~9月まで)ほぼ、志望先、合格するまで受験(10月内定) 試験の流れ1次試験(筆記) 教養択一試験主に中学·高校時代に学習した人文科学·自然科学·社会科学と、公務員試験独自の数的処理·文章理解が出題されます。出題数の多い数的処理に力を入れながら、浅く広く学習する必要があります。ボーダーラインはおおよそ6割程度です。論文試験社会や経済問題など、一般的な課頭について受験生の考えを手書きで論述する試験です。60分～90分程度で800～1,000字程度の文草が求められます。専門択一試験大学の専門課程で学習する法律系、経済系、政治系科目などが出題されます。試験ごとの出題科目や科目ごとの出題数に注意をはらいながら、出題数の多い憲法·民法·行政法·経済学を中心に学習することが求められます。ボーダーラインはおおよそ7割程度です。専門記述試験与えられた課題について論述する形式で、専門択一試験の範囲から出題されます。東京都Ⅰ類B(一般方式)や国家公務員の専門職など、一部の試験で課される試験種目です。ポイント数的処理の攻略がカギ！「どの科目から手を付けたら良いのかわからないのですが…」よく受験生からよく寄せられる質問ですが、答えは簡単です !!公務員試験の重要科目=出題数が多い科目です。即ち、教養試験では、数的処理が最重要科目となります。数学的要素が強い科目のため、文系学部出身の受験生を中心に苦手意識が付き易い科目ですが、概ねどの試験においても教養試験全体の3～4割程度を占めており、避けては通れません。過去問を基に解法パターンを学習し、問題を見たら瞬時に目の付け所や解法が頭に浮かぶようにしておきましょう。 2次試験(人物) 個別面接・集団面接20～30分程度の面接で、主に志望動機や自己PRなどの一般的な質問がなされます。「なぜ公務員になろうと思うのか」「公務員としてどのような仕事に取り組みたいのか」などを具体的にご自身の考えをご自身の言葉で回答することが求められます。個別面接は、ほぼすべての公務員試験で課されます。集団討論5～6人程度でグループを組み、与えられた課題について話し合い、グループとしての結論を出すことが求められる試験です。討論を通じて、ひとりひとりの態度やキャラクターを推測します。ポイント面接=面接官との会話の場就職面接と聞くと固く考えてしまいがちですが、面接試験は面接官との会話の場です。また、何か特別な経験や能力をアピールするよりも、等身大の自分の良さや思いを面接官との会話を通じて伝えることが求められています。公務員試験の面接は、一般的な就職面接ですので、過去の試験情報に基づきながら、『的を射た正しい対策」をすることで、十分に合格を狙うことが可能です。事前の準備が整ったら、同じ志望先の受験生同士などで、面接官役と受験者役を交互に担当しながら面接練習を行い、面接という不慣れな場面での会話力を磨きましょう。面接を通じて、面接官に「一緒に働きたい」と思ってもらうことができれば、合格はもうすぐそこです。 ▼大学生協オリジナル公務員講座 ▼公務員試験ガイダンス(アーカイブ)

資格・検定 2026.09.25

教員採用試験

教員採用試験とは？ゼロから始める教員採用試験《公立学校》多くの課題を抱える近...教員採用試験とは？ゼロから始める教員採用試験《公立学校》多くの課題を抱える近年の学校教育。優れた教師の確保が重要となっており、最近の教員採用試験では人物重視の傾向が顕著になっております。ここでは、教員採用試験を初めて受験する方を対象に、その概要と攻略のボイントを紹介していきます。公立学校の教員採用試験は、正式には「教貝採用候補者選考試験(検査)」という名称で、「教員の候補者として適した人材を選抜する試験」です。民問企業であれば最終試験を通過し内定をもらうと、後は翌年の4月の入社を待つばかり…となりますが、教員採用試験ではそうはなりません。なぜなら、教員採用試験では採用候補者として合格者の名簿を作成し、名簿順位の高い候補者順に採用を決めていく「名簿登載方式」をとっているからです。教員の場合、その年の児童生徒数や退職·休職教員数の増減、実施する教育方法などによって、その必要数は変動します。そのため、名簿登載方式を取って、実際の採用人数を調整するのです。この点が、民間企業の就職試験と大きく異なっている点であり、教員採用試験の特徴の一つでもあります。このことから、教員採用試験ではどの順位で最終合格するかが非常に重要となり、少しでも高い順位で最終合格できるような対策を立てなければいけません。教員採用試験の内容教員採用試験では、基本的に5つの試験があります。これらの試験を通して、教師としてふさわしい人物を選考していきます。試験の流れ教員採用試験は、原則として1次試験と2次試験に分けられますが、1次試験のみのところも、3次試験まで実施するところもあります。 STEP １次試験 7月の第1日曜日(または6月下旬)から、7月下旬にかけて行われます。試験の内容は、主に教養試験·専門試験といった筆記試験が行われますが、近年の人物重視傾向の流れから、論作文試験や面接試験を1次試験で実施するところも増えてきています。また、日程が重複しなければ併願受験が可能です。1次試験の結果は、都道府県(市)により7月下旬～9月上旬に発表されます。 STEP 2次試験 8月上旬～9月下旬にかけて行われます。試験の内容は、主に面接試験や論作文試験、実技試験ですが、都道府県(市)により教養試験·専門試験といった筆記試験が行われることもあります。2次試験の結果は、9月中旬～10月中旬に発表され、合格(最終合格)すると「教員候補者名簿」に登載されます。教員採用試験対策の進め方教員採用試験は、試験結果の上位者から順に「教員候補者名簿」に登載され、教員需給を調整した上で候補者名簿の中から採用内定が出されます。そのため、最終合格者数が教員需要数を上回った場合は採用されないことになります。ただし、候補者名簿は通常1年間有効のため、その期間内に教員の欠員が生じたときには、繰り上げて採用されることがあります。しかし、採用の連絡が来なかった場合は、次年度の試験を再受験しなければなりません。最近ではその年度の採用試験において候補者名簿に登載されていながら採用されなかった者に対して、次年度の1次試験を免除するといった措置をとる自治体が増えてきています。なお、採用内定者については、市町村教育委員会や学校長による面談を行った後、本採用·赴任校が決定します。大学１～２年教職教養・一般教養の基礎事項確認学習この時期は基本事項の確認が主となります。特に苦手科目があれば早い段階で攻略しておく必要があります。大学3年教職教養・一般教養の本試験レベル学習いよいよ３年生になると本格的な受験対策がスタートします。これまでに学習してきた基礎レベルから脱却し、本試験レベルの学習を進めます。志望自治体の過去問題演習(教職教養・一般教養)　※３年分夏休み期間を利用して、志望自治体の過去問題演習を行います。教員採用試験では自治体によって試験傾向が大きく異なるため、過去問題演習は欠かせません。この段階では最低３年分はクリアしておきましょう。専門教養の基礎事項確認学習専門教養の基礎事項を確認します。専門教養では苦手分野は絶対につくれないので、指導教科善隆案についての確認を行います。(教養試験対策も引き続き継続して行います) 専門教養の本試験レベル学習専門教養の基礎事項を確認します。専門教養では苦手分野は絶対につくれないので、指導教科善隆案についての確認を行います。(教養試験対策も引き続き継続して行います) 志望自治体の過去問題演習(専門教養)　※３年分専門教養の過去問演習期間です。教養試験と同様にこの段階では最低３年分はクリアしておきましょう。(教養試験対策も引き続き継続して行います。) 大学4年志望自治体の過去問題演習(教職教養・一般教養・専門教養)　※5年分以上この時期に教育実習にいくことになるケースが多いため、受験対策の時間をとることが非常に厳しくなるケースがあります。教育実習期岡中は、それに集中し、受験対策はお休みとしたほうが良いでしょう。(教育実習中に行ったこと、考え方ことなど具体的な話をまとめておくと、木番の面接試験や論作文試験時に役立ちます) 教員採用試験【本番】※面接の対策については、3年生の夏頃から順次進めていく必要があります。ポランティア活動の実績を積んでおくことや、言業适い、姿勢、表情などが教員として相応しいものであるかを確認·修正することなど、直前の対策では開に合わないことも多数ありますので、早い段階から対策を行うと良いでしょう。教員採用試験攻略のポイント教育原理教職教養試験の約半数は、この分野からの出題であるため、最重要科目です。学習範囲は非常に広く、学習指導要領や生徒指導提要、中教審の答申などの学習も含まれるため、早めに取り組んでおきたいところです。ちなみに、昨年および今年3月に新学習指導要領が告示されたので、勉強すべき学習指導要領を間違えないように注意が必要です。教育原理を勉強する上でのコツとしては、空欄補充問題か、内容正誤問題のどちらで出題されるのか、受験自治体の出題傾向を確認した上で、出題形式に対応した学習をすると良いでしょう。また、人物試験での返答に必要な知識でもありますので、単純な暗記ではなく、具体的な指導をイメージした学習が欠かせません。教育心理出題数はそれほど多くないので、1問も落としたくない分野です。著名な人物に関連する学説や実験などの事柄をまとめ、理解し覚えていくことが攻略のポイントです。論作文教員採用試験で出題される論作文のテーマは、教師論、教育論、実践的指導法、抽象的課題などですが、各都道府県(市)によって出題の傾向があるので、過去の出題を確認し、頻出のテーマを中心に練習しておきましょう。また、教員になるものとして、正しい日本語の使い方ができることは最低条件なので、論旨の展開方法や文法には最大限の注意を払う必要があります。教育法規教育関連法規は非常に多いのですが、試験で出題される条文は限られています。むやみに学習すると出題可能性が低いものまで覚えることになるので、出題傾向に沿った学習を心がけ効率的に進めることが攻略のポイントです。また、関連法で法改正が行われたものについては、必ずチェックしておきましょう。自治体によっては100点満点中の半分が法規からの出題という自治体もあるので、出題数が多い·配点が高い自治体を受ける場合には十分な対策をたてなければいけません。教育史教育心理同様に、出題数はそれほど多くないので、1間も落としたくない分野です。こちらも、著名な人物に関連する著作の事柄をまとめ、理解し覚えていくことが攻略のポイントです。面接教育原理の項目で触れた通り、学習指導要領が改訂されております。そのため、面接試験で答えるべき指導については、すべて新学習指導要領に基づいていなければいけませんので、その点を意議した対策が必要不可欠です。現行のものから何が変わったのかを理解した上で、昨今の教育課題に対しての具体的な指導をイメージするような対策を心掛けましょう。また、各教育委員会の求める教員像をしっかりと確認し、その教員像に合わせた自己PRが高い評価を得るためのポイントとなりますので、募集要項やHPなどを事前に確認しておきましょう。

就職・資格・検定 2026.09.25

エアライン業界

エアライン業界の魅力航空業界の魅力は何と言っても、華やかさと同時に、インフラで...エアライン業界の魅力航空業界の魅力は何と言っても、華やかさと同時に、インフラであること、この二つが兼ね備えられていることではないでしょうか。また、航空事業だけではなく、宇宙事業、環境対策事業、高速回線を使った遠隔操作など、時代の最先端である技術を駆使して多くの事業を行っていることも魅力だと言えます。求められる人物像客室乗務員最高水準の接客のプロフェッショナル。瞬時にお客様の心理を読み取り、機敏に行動できる能力が必要。第一に安全運航が優先する業界のため、好感度の高さはもちろんのこと安心を感じる頼れる人が好まれます。国際化に伴い、英語能力や情報収集力としての一般教養は不可欠。外資系客室乗務員では日本人乗客のための日本人としてのマナーや言葉遣い、サービスマインドを備えていることに加えて、外国ベースであることも多く、多国籍のお客様やクルーとコミュニケーションがとれる自立した人材が求められています。グランドスタッフ航空会社を支える大きな柱は安全性と定時運航です。定時運航確保のための機敏性、高い事務処理能力、接客においても端的でかつ丁寧な日本語能力が求められます。総合職幹部候補生として、経営意識、顧客サービス意識、分析能力、企画·調整能力等総合的な能力が求められます。業界の発展を考える視野の広さと情熱を持ちましょう。パイロット男女、学部を問いません。人命を預かるため、採用試験は長期間及び多岐に渡り実施されます。飛行適性能力、国家基準の身体適性のある人にのみ開かれた職業。管制との交信のため英語も必要。(身体検査はHPで確認して下さい。)入社後も機長昇格を目指し訓練が続くため、向上心も大切な素養です。メモ主な試験内容は… 書類選考(エントリーシート) 一般教養(SPI) 面接(個人・集団・グループディスカッション) 英語(筆記・面接) 身体検査飛行適性検査　※パイロットのみ採用状況採用傾向は？2020年コロナの影響により、世界的に採用をストップしていた航空業界、終息した現在、爆発的に採用が行われています。アメリカ、中東においては、2021年夏より採用再開大量採用開始、日本においては2022年より本格的に採用が再開されました。30年に一度の大量採用(*)と言っても過言ではない程の採用回数、採用人数であることも特筆しておきたいところです。なお、2025年に関しては過去最大級の大量採用、2026年も同等又はそれ以上の募集が予測されています。*約30年前の湾岸戦争終息時、同様の採用が行われている客室乗務員2022年よりJALが、2023年よりANAが採用再開し、日本国内すべての航空会社の採用が再開されました。2024年·2025年に関しては、JAL·ANA共にコロナ前以上の採用人数。また、JAL·ANA共にインターンシップの募集も再開されています。外資系エアラインに於いては、2021年夏よりアメリカ系、中東系工アラインの採用が爆発的に行われています。2022年、エミレーツ航空の日本採用が7回行われ、2025年まで同レベルの採用が行われました。また、年間通して採用が行われている航空業界、大学生の皆さんには、国内系と外資系エアラインの両方をターゲットにして対策をされることが望ましいと言えるでしょう。グランドスタッフグランドスタッフの採用に於いては、2022年から各社2次募集も行われるという盛況ぶりです。2023～2024年にかけて、外資系エアラインのグランドスタッフ(正式職種名は各社異なります)の募集が集中して行われています。パイロットJALはコロナ禍継続して募集、ANAは2022年に再開され、2025年も採用拡大傾向です。現在インターンシップ(実質早期選考)も行われており、今後も大いに期待できる状況と言えるでしょう。とは言え、自社養成パイロット採用試験は高倍率であることより、第一志望を自社養成パイロット、第二志望を航空大学校にすることが、パイロットになる受験対策王道と言えるでしょう。先輩合格者のメッセージ国内客室乗務員就職活動が不安なのは誰でも同じです。そんな時に笑顔で前向きな考えを持てることが、客室乗務員に必要な素養なのかもしれないと選考を通して学びました。辛いことや挫折も経験しますが、今までの生活では出会うことのなかったような方々とお話しする機会にも恵まれます。笑顔を意識した日常生活を積み重ね、自信を持って堂々と就職活動を楽しんで下さい。グランドスタッフ私のエアライン受験を一言で表すと「挑戦と成長」です。こんな自分が合格できるのかと不安になったことは何度もありました。しかし先生やクラスの皆と企業研究や面接の練習を重ね、心に浮かんでくる不安の種を一つずつ丁寧に潰していくことで解消することが出来たのです。妥協しないこと、感謝すること。この2つの気持ちを忘れなければ、きっと後悔のない就職活動になります。頑張ってください。総合職就職活動はこれからの自分の人生を決める分岐点です。その就職活動を尊敬できる先生、切磋琢磨し合える仲間と過ごせたことは幸せでした。選考が長いとモチベーションを保つことが難しかったり辛いこともあります。特に総合職は営業戦略、コスト意識など全体を捉える力がチェックされます。新聞を読む習慣等、ぜひ今から出来ることに取り組んで下さい。努力は報われることが実感できるでしょう。パイロットインターンシップは面接で落ちてしまったので不安はありましたが、本採用は別物と講師から指導を受け、前向きに自分に足りないものを考え、改善の努力が出来ました。試験内容も独特の技量検査、英語面接と、選考が進むごとに緊張も高まりましたが、しっかりと準備をしたことで素直に自信を持って出来たと思います。自分の弱みから逃げず、克服する強さを信じて頑張ってください。すべてパイロットに必要な適性です。大学生協では客室乗務員・パイロットを目指す方のためのオンラインガイダンスを実施しています。エアライン業界についてもっと知りたい！という方はぜひご参加ください。エアライン業界オンラインガイダンスに参加する